100% gesetzeskonforme Lohnbuchhaltung 💯👍

Wir kümmern uns um Ihre Lohnbuchhaltung

Lagern Sie Ihre Lohnbuchhaltung an unsere Spezialist:innen aus. Zu einem monatlichen Fixpreis.
Basic
ab CHF 29 / Mitarbeitenden / Monat*
Taxea Steuererklärung
Nutzung unserer Lohn-Applikation
Taxea Steuererklärung
Erstellen der monatlichen Lohnabrechnungen
Taxea Steuererklärung
Erstellen des DTA-Files für die Auszahlung
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Erstellen und Versand der Lohnausweise
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Erstellen der Buchungen für die Buchhaltung
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Lohnsummenmeldungen AHV / UVG / KTG Ende Jahr
Taxea Steuererklärung
Erstellen der Quellensteuerabrechnungen
Taxea Steuererklärung
Eine variable Lohnzahlung (Bonus) pro Jahr
Business
ab CHF 39 / Mitarbeitenden / Monat*

zusätzlich zum Basic-Paket

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Management Sozialversicherungen und BVG (Ein- und Austritte)
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Management Kinderzulagen
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Abwicklung von Unfall- und Krankheitsfällen
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Erstellen von Arbeitgeber- und Zwischendienstbescheinigungen
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Erstellen von EO-Abrechnungen (Militär, Mutter- und Vaterschaft)
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Mehrere variable Lohnzahlungen (Bonus, Spesen über Lohn) pro Jahr
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Applikation für Zeiterfassung- & Ferienmanagement
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Applikation für Spesenmanagement
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Diverse HR-Reports zu Abwesenheiten, Krankeitstagen etc.
Prime
ab CHF 59 / Mitarbeitenden / Monat*

zusätzlich zum Business-Paket

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Quartalsweise Überprüfung der AHV-Akontozahlungen
Taxea Steuererklärung
Direkte Kommunikation mit Mitarbeiter:innen

Einmalige Set-up Gebühr: CHF 500 / Gebühr für Eintritte & Austritte: CHF 40 pro Fall

* basierend auf 100 Mitarbeitenden; mit abnehmender Zahl an Mitarbeitenden nimmt der Tarif zu, mit zunehmender Anzahl nimmt der Tarif ab.

Unsere add-ons

Quellensteuerpflichte Mitarbeitende
(+ CHF 5 pro Mitarbeitenden pro Monat)

Stundenlöhner:innen
(+ CHF 5 pro Mitarbeitenden pro Monat)

Erstellung von Arbeitsverträgen

Arbeitsbewilligungen einholen

Spesenreglemente erstellen und bewilligen lassen

Abrechnung von Mitarbeiterbeteiligungen

Kompetente Profis. Transparente Preise.

Engagierte Lohnspezialist:innen, nur für Sie.

Was wir bieten:
Findea Check
100% gesetzeskonforme Lohnbuchhaltung
Findea Check
Intuitive online Lohn-Applikation
Findea Check
Transparente Kosten
Findea Check
Kompetente Spezialist:innen
Ideal für kleine und mittelgrosse Firmen

Lohnbuchhaltung auslagern:
so einfach geht's!

Sie beschäftigen Mitarbeitende und möchten sicherstellen, dass die Lohnbuchhaltung korrekt ist? Wir erledigen die Lohnabrechnung für Sie, damit Sie sich um Ihr Kerngeschäft kümmern können.
Kompetent   •   Professionell   •   Transparent
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Lohnbuchhaltung abgeben in wenigen Clicks:

Mitarbeiter erfassen

Sie übertragen uns einmalig Ihre Mitarbeiterdaten in digitaler Form.

01
Offerte zur Firmengründung berechnen

Monatliche Lohnabrechnung

Am Ende des Monats erstellen wir die Lohnabrechnung für alle Ihre Mitarbeiter unter Berücksichtigung aller Steuern und Abgaben.
Wir schicken Ihnen oder direkt den Mitarbeitenden die monatliche Lohnabrechnung. Am Ende des Jahres erstellen wir zudem den jährlichen Lohnausweis.

02
Firmendaten zur Firmengründung erfassen

Sie zahlen die Löhne aus

Sie müssen lediglich die Zahlung des vorgegebenen Betrags vornehmen. Hierzu übermitteln wir Ihnen ein DAT-File, welches Sie ganz einfach in Ihr Online-Banking System hochladen können.

03
Kontakt zur Firmengründung aufnehmen
Wir verwalten Ihre Mitarbeiterdaten

Wir verwalten Ihre Mitarbeiterdaten. Sie können uns online Mitarbeitereintritte sowie –austritte mitteilen.

04
Dokumente zur Firmengründung prüfen
Kommunikation mit den Behörden

Wir übermitteln die Daten periodisch an die zuständigen Behörden und übernehmen auch die laufende Kommunikation.

05
Unterschrift beglaubigen für die Firmengründung
Neben der Verwaltung der Mitarbeitendendaten ist auch eine korrekte Lohnabrechnung unerlässlich.

Das Auslagern der Lohnbuchhaltung ist mehr als nur eine strategische Entscheidung – es ist ein Schritt in Richtung Effizienz, Sicherheit und langfristigem Erfolg. Nutzen Sie die Vorteile und befreien Sie sich von unnötigem Verwaltungsaufwand, damit Sie sich voll und ganz auf das Wachstum Ihres Unternehmens konzentrieren können.

Wieso die Lohnbuchhaltung outsourcen? Mehr Effizienz und Verfügbarkeit, weniger Stress und Probleme.

Die Lohnbuchhaltung ist eine der zeitintensivsten und fehleranfälligsten Aufgaben in jedem Unternehmen. Für viele kleine und mittelständische Unternehmen stellt sie eine enorme Belastung dar, insbesondere wenn keine internen Experten verfügbar sind. Die Lösung? Das Outsourcing der Lohnbuchhaltung. Hier sind die wichtigsten Gründe, warum Sie diesen Schritt in Erwägung ziehen sollten:

  • Zeit- und Kostenersparnis: Das Auslagern der Lohnbuchhaltung ermöglicht es Ihnen, wertvolle Zeit zu sparen, die Sie stattdessen in Ihr Kerngeschäft investieren können. Anstatt sich mit administrativen Aufgaben und der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften zu beschäftigen, können Sie sich auf das Wachstum Ihres Unternehmens konzentrieren. Zudem entfallen Kosten für Schulungen, Software-Updates und die Bereitstellung eines internen Buchhaltungsteams.

  • Kontinuierliche Verfügbarkeit: Ein grosser Vorteil des Outsourcings der Lohnbuchhaltung ist die kontinuierliche Verfügbarkeit. Bei Ferien oder krankheitsbedingten Abwesenheiten ist immer eine Stellvertretung gewährleistet. Dadurch bleibt der Lohnverarbeitungsprozess ohne Unterbrechungen und Verzögerungen reibungslos und zuverlässig, unabhängig von der Verfügbarkeit einzelner Mitarbeitender.

  • Reduzierung von Fehlern und Risiken: Fehler in der Lohnbuchhaltung können schwerwiegende finanzielle und rechtliche Konsequenzen haben. Externe Dienstleister, die sich auf Lohnbuchhaltung spezialisiert haben, verfügen über das nötige Fachwissen und die Erfahrung, um Fehler zu minimieren und sicherzustellen, dass alle Zahlungen korrekt und pünktlich erfolgen. Zudem halten sie sich stets auf dem neuesten Stand der rechtlichen Vorschriften, was Ihnen zusätzliche Sicherheit bietet.

  • Datensicherheit und Datenschutz: Professionelle Lohnbuchhaltungsdienste legen grossen Wert auf Datenschutz und Datensicherheit. Sie nutzen modernste Technologien und Sicherheitsstandards, um die sensiblen Daten Ihrer Mitarbeiter zu schützen. In einer Zeit, in der Datensicherheit oberste Priorität hat, können Sie sich darauf verlassen, dass Ihre Daten bei einem spezialisierten Anbieter in guten Händen sind.

  • Flexibilität und Skalierbarkeit: Unternehmen wachsen und verändern sich – genauso wie ihre Anforderungen an die Lohnbuchhaltung. Ein externer Dienstleister bietet Ihnen die Flexibilität, Ihre Dienstleistungen an den aktuellen Bedarf anzupassen. Ob Sie wachsen oder saisonale Schwankungen haben, Sie können sicher sein, dass die Lohnbuchhaltung immer reibungslos funktioniert, ohne dass Sie zusätzliche Ressourcen intern bereitstellen müssen.

  • Fokus auf das Wesentliche: Das Outsourcing der Lohnbuchhaltung gibt Ihnen und Ihrem Team die Freiheit, sich auf das zu konzentrieren, was wirklich zählt: Ihre Kernkompetenzen und das Vorantreiben Ihrer Geschäftsziele. Sie müssen sich keine Gedanken mehr über Fristen, Steuerabrechnungen oder komplizierte Berechnungen machen – das übernimmt ein erfahrener Partner für Sie.

Die Auslagerung der Lohnbuchhaltung oftmals eine grosse Entlastung für die interne Buchhaltungsstelle; diese kann sich somit voll und ganz auf das Wesentliche konzentrieren.

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Unsere Spezialist:innen verfügen über das nötige, aktuelle Fachwissen und entlasten Sie gerne von folgenden Aufgaben:

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Führen der Lohnbuchhaltung
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Umfassende Personaladministration

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Erstellung der monatlichen Lohnabrechnungen

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Erstellung der jährlichen Lohnausweise

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Beratung zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen

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Verkehr mit Sozialversicherungen und Behörden

Check Lohnbuchhaltung

Jahresendverarbeitung und Meldung an die zuständigen Behörden

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Unser Angebot

Wir übernehmen auf Ihren Wunsch die gesamte Lohnabrechnung und senden Ihnen anschliessend die vollständigen Lohnabrechnungen. Bei Bedarf übernehmen unsere Experten die vollständige Kommunikation mit den Behörden und Sozialversicherungen.

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