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Les entreprises individuelles et les sociétés de personnes doivent, en tant que personnes physiques, déclarer l'intégralité de leurs revenus et de leur patrimoine. Elles utilisent l'optimisation fiscale, par exemple par le biais d'amortissements et de provisions, pour minimiser leur charge fiscale.

La gestion du fonds de roulement optimise la liquidité, particulièrement importante pour les petites entreprises avec des réserves limitées. Elle inclut la gestion des débiteurs, des stocks, des créanciers et des risques.

Les jeunes entrepreneurs devraient s'occuper tôt de la prévoyance vieillesse, même s'ils sont indépendants et ne sont pas automatiquement assurés. Des options telles que le 2e et le 3e pilier offrent des possibilités d'assurance individuelles, même sans employés.

L'évaluation d'entreprise utilise différentes méthodes telles que la méthode de la valeur substantielle, la méthode des praticiens et la méthode de la valeur de rendement, afin de déterminer des valeurs appropriées selon la situation de l'entreprise. La méthode DCF prend en compte les flux de trésorerie futurs et est idéale pour les entreprises qui fonctionnent de manière rentable.

Les PME suisses utilisent souvent les auditeurs pour des questions de comptabilité et de fiscalité ; les règles d'indépendance sont plus souples pour les audits restreints. Le type d'audit dépend du total du bilan et du chiffre d'affaires et détermine si un expert en audit ou un réviseur est nécessaire.

SuisseTax facilite la déclaration de TVA pour les entreprises par le dépôt et la gestion électroniques. Les nouveaux utilisateurs peuvent se registrer en ligne et nécessitent une autorisation.

Les indépendants en Suisse sont soumis aux assurances sociales, selon le lieu de travail et de résidence ainsi que la nationalité en Suisse, EFTA ou UE. Différents cas régissent l'obligation d'assurance et des exceptions peuvent être consultées auprès des autorités d'assurance sociale.

À partir du 1er janvier 2016, le taux de cotisation à l'APG passe de 0,5 % à 0,45 %, ce qui amène les employeurs et employés à payer ensemble 10,25 %. Les travailleurs indépendants paient désormais 9,65 % à l'AVS/AI/APG.

Les travailleurs étrangers des pays de l'UE-17/EFTA et de l'UE-8 sont soumis à une obligation de déclaration dès le premier jour dans certaines branches, et à une obligation d'autorisation en cas de dépassement de 90 jours. Les travailleurs des pays de l'UE-2 et des pays tiers sont soumis à une obligation d'autorisation dès le premier jour dans des branches spécifiques.