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Die Kapitalstruktur eines Unternehmens, das Verhältnis von Eigen- zu Fremdkapital, ist zentral für dessen Erfolg und beeinflusst durch verschiedene Faktoren wie Kosten und Interessen der Kapitalgeber. Eine ausgewogene Struktur ermöglicht Flexibilität und berücksichtigt die unterschiedlichen Anforderungen von Eigen- und Fremdkapitalgebern.

Vereine in der Schweiz zahlen zwar Steuern, erhalten jedoch diverse Erleichterungen, inklusive Steuerbefreiungen unter gewissen Bedingungen. Sie profitieren von speziellen Vereinssteuersätzen und sind teilweise von der Mehrwertsteuer befreit.

Startups und KMU profitieren von Compliance-Strukturen durch Vertrauensstärkung und geringeres Haftungsrisiko. Die Umsetzung kann angepasst und mit moderatem Aufwand implementiert werden.

Das Bundesgesetz STAF führte ab 1. Januar 2020 zu erhöhten Beitragssätzen für AHV/IV/EO. Die Beitragssätze für Arbeitnehmer und Arbeitgeber stiegen von 10.25% auf 10.55%.

Juristische Personen sind am Firmensitz steuerlich verpflichtet, im Falle mehrerer Standorte bestimmt der Ort der tatsächlichen Verwaltung das Hauptsteuerdomizil. Konflikte zwischen Sitzkanton und Ort der Verwaltung bedürfen oft gerichtlicher Klärung zur Vermeidung von Doppelbesteuerung.

Das Schweizer Parlament plant die Abschaffung des Eigenmietwerts für Hauptwohnsitze, während Abzüge wie Unterhaltskosten wegfallen sollen. Die Änderung muss noch parlamentarisch behandelt werden und könnte frühestens 2022/2023 in Kraft treten.

Ein Earn-out ist eine Kombination aus fixer Zahlung und erfolgsabhängiger Zusatzzahlung, die hilfreich ist, wenn keine Einigung über den Unternehmenskaufpreis erfolgt. Die Höhe des Earn-outs basiert auf nachvollziehbaren, festgelegten betriebswirtschaftlichen Kennzahlen zur Sicherstellung fairer Anreize für Käufer und Verkäufer.

Ein Earn-out ermöglicht die Fortsetzung der Kaufverhandlungen durch eine Kombination aus fixer Zahlung und erfolgsabhängiger Zusatzzahlung. Dies kann Risiken minimieren, jedoch auch den Preis erhöhen und Umstrukturierungen erschweren.

Ein Earn-out hilft bei Preisverhandlungen, wenn Käufer und Verkäufer unterschiedliche Unternehmensbewertungen haben. Diese Klausel teilt den Kaufpreis in eine sofortige Zahlung und eine erfolgsabhängige Zusatzzahlung.