Payroll automatisieren & Aufwand reduzieren
Effizientes Payroll-System für mehr Zeit und weniger Bürokratie.
Der absolute Kern. Monatslöhne, Stundenlöhne, AHV, ALV, BVG, UVG, Quellensteuer und Zulagen müssen automatisiert verarbeitet werden. Genau das erwarten KMU heute von einer modernen Payroll-Lösung.
Riesiger Pain Point bei KMU. Automatische digitale Übermittlung an Ausgleichskassen, Versicherungen und Steuerämter spart enorm Zeit und reduziert Fehler. Das gehört heute praktisch zum Pflichtprogramm jeder ernstzunehmenden Schweizer Payroll-Lösung.
Mitarbeitende erfassen, Stammdaten verwalten, Lohnausweise und Lohnabrechnungen automatisch generieren und digital bereitstellen. Das bringt sofort wahrnehmbaren Nutzen für Kunden.
Das ist strategisch extrem wichtig. Lohnbuchungen sollten automatisch in die Finanzbuchhaltung laufen. Genau hier liegt ein grossen Vorteil gegenüber klassischen isolierten Payroll-Tools.
Mehrere Firmen zentral verwalten, standardisierte Prozesse machen das Modell skalierbar. Gerade für Firmengruppen ist das ein entscheidender Punkt.
Mitarbeitende können Lohnabrechnungen und Lohnausweise selbst online abrufen sowie persönliche Daten aktualisieren. Das reduziert Supportaufwand massiv.
Wichtige Informationen
Die Tarife gelten für Unternehmen mit 51 oder mehr Mitarbeitenden. Mit abnehmender Mitarbeiterzahl steigt der Tarif.
Das Basic-Paket kann ausschliesslich für Unternehmen genutzt werden, deren Lohnbuchhaltung mehr als 10 Mitarbeitende umfasst.
Die Gebühr für Eintritte & Austritte beträgt CHF 40 pro Fall.
Onboarding Basic-Paket
Damit die Lohnbuchhaltung korrekt eingerichtet und effizient genutzt werden kann, erfolgt der Start gemeinsam mit einer Payroll-Spezialist:in von Findea.
Einmalige Einführungspauschale
- Einrichtung der Payroll-Umgebung
- Einführung in die Software und Prozesse
- Prüfung der Sozialversicherungen und Stammdaten
- Schulung zur Durchführung der monatlichen Lohnläufe
- Beantwortung von Fragen zum Start
Pauschalpreis: CHF 490.– einmalig
Optional: Zusätzliche Schulungen oder Supportleistungen werden nach Aufwand (CHF 250 pro Stunde) verrechnet.
Unsere Add-ons
- Quellensteuerpflichte Mitarbeitende (+ CHF 5 pro Mitarbeitenden pro Monat)
- Stundenlöhner:innen (+ CHF 5 pro Mitarbeitenden pro Monat)
- Erstellung von Arbeitsverträgen
- Arbeitsbewilligungen einholen
- Spesenreglemente erstellen und bewilligen lassen
- Abrechnung von Mitarbeiterbeteiligungen
Effizientes Payroll-Management
Das Payroll-Management ist ein zentraler Bestandteil jeder Unternehmensverwaltung. Es umfasst nicht nur die Lohn- und Gehaltsabrechnung, sondern auch die Berechnung von Sozialversicherungsbeiträgen, Steuern und anderen Abgaben. Ein gut organisiertes Payroll-System sorgt dafür, dass alle Gehälter korrekt und pünktlich ausgezahlt werden und alle rechtlichen Anforderungen erfüllt sind.
Was bedeutet Payroll?
Unter Payroll versteht man die gesamte Lohn- und Gehaltsabrechnung eines Unternehmens. Dazu zählen die monatlichen Gehaltszahlungen an Mitarbeiter, die Berechnung von Überstunden, Boni und Abzügen sowie die Abführung der fälligen Steuern und Sozialversicherungsbeiträge. Ein effizientes Payroll-System ist entscheidend, um Fehler zu vermeiden und den Verwaltungsaufwand gering zu halten.
Warum ein optimiertes Payroll-System wichtig ist
Ein effektives Payroll-Management spart nicht nur Zeit, sondern minimiert auch das Risiko von Fehlern, die zu finanziellen und rechtlichen Konsequenzen führen könnten. Unternehmen, die ein modernes Payroll-System implementieren, profitieren von einer höheren Effizienz und einer verbesserten Genauigkeit bei der Gehaltsabrechnung.
Die Vorteile einer externen Payroll-Lösung
Für viele Unternehmen lohnt es sich, die Payroll-Abwicklung an einen externen Dienstleister auszulagern. Diese Experten kümmern sich um die korrekte und fristgerechte Gehaltsabrechnung und sorgen dafür, dass alle rechtlichen Anforderungen eingehalten werden. Zudem profitieren Unternehmen von mehr Flexibilität und können sich auf ihr Kerngeschäft konzentrieren.
Payroll als Schlüssel zum Erfolg
Eine gut strukturierte Payroll-Lösung ist der Schlüssel zu einem reibungslosen Geschäftsablauf. Egal, ob Sie Ihre Payroll intern verwalten oder auslagern, es ist wichtig, dass alle Prozesse effizient und rechtssicher gestaltet sind. So sparen Sie Zeit, reduzieren Risiken und schaffen mehr Raum für strategisches Wachstum.
Weitere Dienstleistungen
Buchhaltungsservice
Wir übernehmen Ihre Buchhaltung, damit Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können.
Steuerberatungsservice
Wir kümmern uns um Ihre Steuererklärung und helfen Ihnen, Steuervorteile zu nutzen.
Fiskalvertretungsservice
Wir übernehmen Ihre steuerliche Vertretung in der Schweiz – zuverlässig und gesetzeskonform.
Coworking Space
Nutzen Sie unseren Coworking Space mit professioneller Geschäftsadresse und zuverlässigem Postservice – exklusiv für Findea Kunden.
Geschäftsführungsmandat
Erfüllung der gesetzlichen Pflicht, dass jede Schweizer Gesellschaft durch eine Person in der Schweiz vertreten werden muss.
All-in-One Pakete
Wir gründen Ihr Unternehmen und übernehmen zahlreiche administrative Aufgaben.
Haben Sie Fragen?
Sie möchten Ihre Lohnbuchhaltung effizienter gestalten und haben noch Fragen zu unseren Paketen? In einem ersten Gespräch klären wir Ihre Bedürfnisse und finden gemeinsam die passende Lösung.