Obbligo di registrazione e autorizzazione per stranieri
L'assunzione di dipendenti stranieri in Svizzera richiede specifiche obbligazioni di notifica e autorizzazione, a seconda della loro origine.
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Nell'assunzione di stranieri sono da rispettare determinati obblighi di notifica e di autorizzazione. A seconda della provenienza del lavoratore, può essere sufficiente una notifica o può essere necessaria un'autorizzazione aggiuntiva dell'autorità competente.
In ogni caso, l'attività può essere iniziata solo dopo la notifica o dopo l'ottenimento dell'autorizzazione concessa. Per le prestazioni di servizi transfrontaliere, inoltre, la notifica deve essere effettuata almeno 8 giorni prima dell'inizio del lavoro.
In generale, è possibile distinguere i lavoratori in base alla loro provenienza:
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