Obbligo di registrazione e autorizzazione per stranieri
L'assunzione di dipendenti stranieri in Svizzera richiede specifiche obbligazioni di notifica e autorizzazione, a seconda della loro origine.
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Per l'assunzione di stranieri occorre rispettare determinati obblighi di notifica e di autorizzazione. A seconda della provenienza del lavoratore è sufficiente una semplice notifica oppure è necessaria un'autorizzazione supplementare da parte dell'autorità competente.
In ogni caso, l'attività può essere intrapresa solo dopo la notifica o dopo il rilascio dell'autorizzazione. In caso di prestazione di servizi transfrontalieri, la notifica deve essere effettuata almeno 8 giorni prima dell'inizio del lavoro.
In linea di principio, è possibile distinguere i lavoratori in base alla loro provenienza:
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